Index Egalité femmes-hommes au travail : habitat 76 obtient la note de 94/100

En 2022, habitat 76 progresse et obtient la note de 94/100. La progression de ces résultats reflète l’attachement de l’entreprise à une politique égalitaire entre les hommes et les femmes.  

Qu’il s’agisse de rémunérations, de promotions ou d’augmentations individuelles, habitat 76 veille à ce que les compétences soient toujours mises en avant, sans considération de sexe.  

Cet index permet aux entreprises d’évaluer l’égalité professionnelle par le biais de divers indicateurs (rémunérations, augmentations individuelles, promotions…)  

Pour illustration, en matière de promotion, l’écart concernant l’évolution de catégorie n’est que de 0.1%, en faveur des femmes.  

Ces résultats sont à mettre au crédit de chacun, partenaires sociaux, managers, collaboratrices et collaborateurs… Qu’il s’agisse de rémunérations, de promotions ou d’augmentations individuelles, les compétences sont mises en avant sans considération du sexe.